被单位开除后计算工龄怎么算

嘉兴市律师网 2025-04-16
被开除后工龄不能合并计算。依据《劳动部办公厅对的复函》,开除前后工龄不能合并,可能影响退休金等权益。
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开除后工龄问题需具体分析。操作如下:1. 确认开除性质,是否属于可合并工龄的情况;2. 咨询当地劳动部门,了解具体工龄计算规则;3. 如有争议,可寻求法律援助,通过法律途径维护自身权益。
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常见处理方式为咨询劳动部门或法律途径确认。开除情况复杂,建议根据具体情况选择咨询劳动部门或寻求法律帮助,以确保权益得到准确维护。

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